胡念念气得直接上楼，两人在楼下待着没趣。
胡想抱怨道，“我查过房价，姐的这套房子得七八千万，我要的那套别墅，只要几百万，她怎么这么小气。”
胡母苦笑，“谁让你当年笑话你姐夫，说他是个民营医院医生，一辈子没出息！”
胡想生气道，“我也没想到他能逆袭啊！不仅有编制，还成了天华医院的科室主任。要我知道他能混成这样，我当初肯定巴结他啊。而且，我爸也反对婚事，结婚的时候，爸当时都没有出场，弄得男方很尴尬。”
母子两人肠子都悔青了。
早知道女婿可以混得这么好，何必当初将事情处理得这么极端呢？
“妈，我有个主意。”
“说来听听。”
“我们直接去姐夫单位去讨说法。”
“没必要闹太大的动静，别把你姐夫的工作弄没了。”
“他不肯借钱，我买不了房，结不了婚，那我就一辈子打光棍！”
胡母被儿子逼得无可奈何，只能与他来到天华医院。
一路打听，远远地看到实验大楼，两人被手持钢枪的战士给吓唬住了。
胡想本打算闹一场，结果害怕吃铁花生米，嚣张的气焰瞬间消失。
“妈，没想到这么严，别说闹事了，想见到姐夫都很难。”
“唉，毕竟是大单位，规矩大啊！”
两人正一筹莫展，一个青年见两人在门口花坛边徘徊，主动上前询问，“你们两位是来看病的吗？这里是科研大楼，门诊在西南方向。”
“不是，我们是来找人的。”胡母轻声道。
“请问你们找谁啊？”青年眉头紧皱，“科研大楼关门禁比较严，上班时间禁止非工作人员进出。”
“我找马林枫。”胡想咬牙说道，“他是我姐夫。这是他丈母娘。”
青年略微思索，掏出手机，拨通电话，“嗯，好的，原来是这样，你等回来我办公室一趟。”
青年气定神闲，气度不凡。
胡想觉得对方极为眼熟。
青年与两人解释，“我跟马主任联系过了，你们的情况，他大致跟我介绍了一下，科研大楼不能随便进出，你们去我的办公室喝杯茶休息一会儿，等下马主任会来找咱们。既然都是一家人，没什么解不开的矛盾，大家坐下来，好好沟通，会有不错的结果。”
青年身上透露一股强大的气场。
尽管对方年龄不大，但很自信，从说话的口气来看，跟姐夫的关系不仅熟悉，甚至好像还是姐夫的领导。
要知道马林枫在天华可是科室大主任级别。
青年带着胡想、胡母朝自己办公室走去，一路上不时有人跟他打招呼。
还没到办公室，胡想已经反应过来，难怪觉得这青年如此眼熟，竟然是天华医院的院长，诺奖院士赵原。
“妈，他是不是赵原？”
“我早就看出来了，一直在给你使眼色。”
胡母比胡想更早认出赵原，她虽然偏向儿子，但也知道女婿的工作很重要，不能影响他的工作，让他在领导面前留下坏印象。
“阿姨，帅哥，请坐。”赵原等胡母和胡想坐定之后，开始给两人泡茶。
胡想从赵原手中接过茶杯的时候，手都是颤抖的，他的内心激动、忐忑。
要知道赵原是在央视上才见到的人，这辈子能碰到他，那可是太幸运了。
敲门声响起，赵原喊了一声“请进”。
马林枫推门走入，看到岳母和小舅子，轻轻地叹了口气，没想到他俩竟然找到医院来了，还被赵原恰好碰上了。
马林枫在电话里跟赵原简单解释过始末。
胡念念的做法，让赵原还是觉得有点意外，没想到胡念念会如此维护自己的小家。
赵原摸着下巴，思索片刻，“小胡，能给你未来丈母娘打个电话吗？”
胡想错愕地望着赵原，“我，我打！”
赵原鼓励道，“你拨通电话，我来跟她聊。”
胡想硬着头皮拨通了未来丈母娘的电话。
赵原拿着手机走出办公室，跟对方聊了起来。
大约十分钟后，赵原返回办公室，将电话递给了胡想，“她想跟你说几句。”
胡想底气不足，拿着手机的手有些发抖，“阿姨，我是小胡！”
“小胡啊，之前我是说过，希望能用新房子结婚，最好还能大一点，但也要看情况。你们既然有感情基础，物质可以放在其次。刚才赵院长和我说了很多，我也想明白了，同意这门婚事了。”
“呃，这……谢谢阿姨的理解。”
其实赵原也没说什么，先表明身份，说胡想是自己的亲戚。
女友的母亲听说胡想竟然跟赵原是亲戚，瞬间就不再纠结那些细枝末节。
等胡想跟准丈母娘打完电话。
赵原又给胡念念打电话。
“我是赵原，阿姨和你弟弟在我办公室。听说你弟弟买房缺首付款，我知道你最近买了别墅，还装修手头紧，这笔钱可以暂时从医院这边借。”
“啊？”胡念念没想到妈妈和弟弟竟然摸到了医院，又气又急，“赵院长，这事儿太抱歉了。我不是没钱，不借给他们，那是有原因的。”
赵原笑着说，“我和老马的关系很好，他一直很信任你，将钱交给你处理。你也是个贤内助，管好了家里的钱袋子。但从老马的角度来分析，他其实是愿意借这笔钱的，因为他在乎你，愿意帮助你的亲人。”
胡念念听赵原这么说，哽咽起来。
赵原道，“我们刚才合计了一下，别墅等以后他们小俩口攒钱努力，有了实力再买，先买一套一百平的三居室，首付款六十万，他愿意打借条。”
胡念念赶紧道，“我晚点会将钱转给他们。”
赵原松了口气，“谢谢你给我这个面子啊！”
见赵原轻而易举地化解矛盾，马林枫内心感激不已。
马林枫等人离开办公室。
赵原长叹了口气。
当好一个大家长实在不容易啊！
不仅要管好业务，还得帮助核心骨干处理家长里短，确保他们的后院不起火，方可安心工作。