饭桌上没有再谈工作。
赵怀远聊了聊京城的天气，聊了聊他最近看的一本关于大明财政改革的闲书，还问起了沈如晦家里的事。
沈如晦说都好，就是忙，回去的次数少。
赵怀远点了点头，说了一句：“忙归忙，家里的事别撂下，后院不起火，前院才打得赢仗。”
从赵怀远家出来的时候，天已经黑透了。
胡同里亮着几盏老式的路灯，光晕昏黄，把沈如晦的影子拉得又细又长。
第二天中午，沈如晦坐飞机回了汉东。
车子驶出机场高速，沈如晦的手机响了，是陈东临打来的。
“部长，傅省长那边今天上午给组织部送来了一份材料，是省政府明年预算盘子的初步方案，说是请您这边看看干部考核跟财政指标衔接的那块，有什么意见随时沟通。”
沈如晦嗯了一声，让陈东临把材料放到他办公室。
预算方案送过来，名义上是征求意见，实际上是在告诉他：我这边已经开始按规矩走了，你那边呢？
回到办公室的时候，沈如晦翻开看了几页，是省政府明年预算的总体盘子，重点标出了跟干部考核挂钩的那几个指标——Gdp增速、财政收入、民生支出占比。
傅安邦在几个关键数字旁边用铅笔做了标注，字迹工整，看得出是仔细看过的。
沈如晦看完之后，在材料最后附了一页纸，写了三条意见：
第一条，干部考核跟财政指标衔接，不能光看总量，得看结构，民生支出的占比和增速要单列。
第二条，各县市区的考核排名，财政指标权重不能超过三成，否则容易导致数据造假。
第三条，建议在明年一季度选三个地市做试点，验证一下衔接方案的可操作性。
他把材料合上，让陈东临送还省政府办公厅。
陈东临拿着材料走了之后，沈如晦靠在椅背上，把回汉东之后要做的事理了理，可还没等他理清楚，桌上的红色座机响了。
电话是沙瑞金的秘书白处长打来的。
“沈部长，沙书记请您明天上午九点半到他办公室来一趟，说有事商量。”
挂了电话，沈如晦坐在椅子上没动。
沙瑞金这个时候找他，多半跟傅安邦那边递过来的材料有关，也可能跟京城那边的议论有关，还可能跟新干部考核方案有关。
不管是哪一样，明天这场谈话都不会轻松。
他拿起电话拨通了陈东临的内线：“东临，你把干部考核方案第一版推行的情况、各地市的反馈、试点数据，全部整理一份出来，明天早上八点半之前放我桌上。”
第二天上午九点半，沈如晦准时推开了沙瑞金办公室的门。
沙瑞金正坐在办公桌后面批文件，见他进来，放下笔，指了指沙发。
“如晦同志来了，坐。”
沈如晦在沙发上坐下，白处长端了杯茶进来，又退了出去。
沙瑞金从办公桌后面绕出来，在沈如晦对面坐下，脸上挂着笑，语气像是聊家常：“如晦同志，听说你前两天去京城了？办什么事去了？”
沈如晦知道这件事瞒不过沙瑞金，也没打算瞒：“去看望了一下赵怀远老部长，他身体不太好，入冬了去看看。”
沙瑞金点了点头，脸上的笑容没变、：“赵部长身体怎么样了？”
“还好，就是冬天有点乏，精神头比去年差了些。”
“赵部长为组织工作辛苦了一辈子，该好好养养了。”沙瑞金感慨了一句，随即话锋一转。
“对了，如晦同志，今天找你来，是有件事想跟你商量。”
沈如晦端着茶杯没放，等着他往下说。
沙瑞金从茶几下面抽出一份材料，推到沈如晦面前：“傅安邦同志那边送过来一份明年预算盘子的方案，里面提到了干部考核跟财政指标衔接的事。
我看了看，觉得他这个思路跟你的干部考核方案有些出入，你这边有什么想法？”
沈如晦把材料翻开，正是傅安邦送过来的那份，上面还贴着他昨天写的那三条意见。
他看了两页，合上材料，语气很平：“沙书记，傅省长这份方案我看了，基础很好，我提了三条意见送回去了。
衔接的大方向没问题，就是在指标权重和试点范围上需要再斟酌一下。”
沙瑞金点了点头，可随即话锋一转：“如晦同志，我听说你最近在准备干部考核改革的一个新方案？能不能跟我说说，新在哪里？”
沈如晦心里一动。
沙瑞金的消息确实灵通，他这边刚有了个轮廓，沙瑞金那边就知道了。
不过他没打算藏着掖着，既然沙瑞金问了，他就大大方方说。
“沙书记，新方案的核心是两条。
第一条，把原来的全省统一排名改成分类考核，按照各地市的经济发展水平、产业结构、资源禀赋，分成三类，同类之间比较，不同类之间不横向排名。
第二条，在考核指标里增加两个维度——营商环境和群众满意度，这两个维度的权重加起来占四成，经济指标占六成。”
沙瑞金听完之后没有立刻表态，手指在沙发扶手上轻轻叩了两下，沈如晦看得出来，他在掂量。
“如晦同志，你这个新方案，比原来那版进步了不少。
分类考核解决了一刀切的问题，增加营商环境和群众满意度，也比光看Gdp要全面。”
“可有一条，你这个新方案要推行，得先上常委会讨论。
原来那版方案在常委会上争了多久，你心里有数。
新版方案改动这么大，常委会上会有什么反应，你想过没有？”
沈如晦点了点头：“沙书记，我想过，所以我的意思是先上常委会讨论，大家把意见摆出来，该修改的修改，该完善的就完善。
讨论充分了再推行，比仓促上马要好。”